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选择人力资源外包的好处
招聘不再是难事
专业团队助力企业招聘各类人才,优化企业招聘软硬件条件,高效率满足企业对大量人才、对专业人才的需求。
管理变得很简单
采用人力资源外包以后,在外包的业务上,企业由执行者变成了监管者,相关工作变得简单、可控和高效。
琐事不再缠绕身
人力资源外包对企业来说相当于轻装上阵,摆脱琐事,以高灵活、高效率应对更加重要的市场竞争。
人力资源外包服务内容
招聘外包
一站式RPO招聘外包模式,使企业更快更好的招到需要的人才。招人、用人不再是难事。
绩效外包
专业绩效专家,帮助企业设计绩效考核体系,驻场顾问长期帮助企业进行绩效沟通和辅助,减轻企业管理负担。
薪酬福利
外包
根据企业特点,提供薪酬设计、单交工伤险及团体意外险服务。在解决企业风险的同时,降低企业成本。
人力业务外包
一站式人力资源全外包,解决企业招聘、员工培训、人才盘点、人才发展、薪酬设计、员工激励等用人过程中的所有难题;使企业老板专注于战略。
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